工作流程自動化 (Robotic Process Automation, RPA) 是一種利用軟體機器人模擬人類操作的技術,藉由自動化重複性、高頻率的任務來提升工作效率。AI 驅動,辦公室自動化工作已從傳統的(Robotic Process Automation, RPA)機器人工作自動化,進化為與AI人工智慧、AI Agent 代理人技術、SAAS服務以及 No Code / Low Code 工作自動化串接工具緊密結合的全方位解決方案,透過AI技術賦能,企業可實現流程自動化、數據分析智能化,打造高效的智慧化辦公環境,全面提升資源運用效率。
藉由這些技術的整合,RPA 可以快速完成大量的資料處理、任務執行,並有效減少人為錯誤,適合應用於各種行業中的多種業務場景。戰國策提供專業AI導入的 RPA 服務,助力企業將繁瑣的重複性流程數位化,自動化轉型,從而提升整體效率。RPA (Robotic Process Automation) 就像是一位 tireless 的數位員工,能夠模仿人類在電腦上的操作,自動執行重複性高、規則明確的任務,例如資料輸入、文件處理、資料搜集、流程整合、策略判斷等。
想像一下,AI+RPA可以:
導入 AI人工智慧、AI Agent 代理人技術、SAAS服務以及 No Code / Low Code的RPA應用,
就像為您的企業注入一劑強心針,帶來多方面的效益:
AI+RPA 處理速度快、準確率高,節省人力成本,讓員工專注於更有價值的工作。
AI+RPA 遵循預設規則,避免人為疏失,提升流程品質和一致性。
AI+RPA 釋放員工的時間和精力,讓他們更專注於創新和客戶服務,推動業務增長。
AI+RPA 幫助企業快速適應市場變化,提高營運效率,提升企業價值。
自動化工作流 | 常見痛點 | AI+RPA的應用情境 |
銷售自動化 | 客戶資料的輸入與更新、銷售報告的製作、常見問題的回覆及文件製作等工作不僅耗時費力,還容易發生錯誤,影響銷售團隊效率。 | AI+RPA 能自動執行客戶資料管理、報告生成、數據分析及文件製作等日常工作,使銷售團隊能將精力集中於客戶互動,提升客戶體驗和銷售績效。 |
人資自動化 | 人資部門需要處理大量合規要求、招聘管理、薪資發放及員工資料管理,繁瑣的行政工作分散了團隊的精力,使其難以專注於戰略規劃和人才發展。 | AI+RPA 可自動執行行政性質的數據管理工作,確保準確性並節省時間,使人資團隊能更專注於高附加值的工作,如人才培育與組織發展,進一步提升員工滿意度與績效。 |
財務自動化 | 財務部門的資料輸入、帳目審核、報表生成和數據分析等工作繁瑣且易出錯,手動流程耗時,且在高峰期更難及時完成。 | AI+RPA可以自動完成資料錄入、核對帳目、生成報告及數據分析,並提供即時的財務報告和警示,協助企業降低管理風險並提升數據的準確性和即時性。 |
研發自動化 | 研發部門需要從多個來源獲取並處理大量數據,進行統計分析及匯總報告。傳統人工方式不僅費時,且增加出錯機率,影響研發進度。 | AI+RPA 可自動從不同資料來源抓取研究數據,並進行整理和分析,生成報告,且包括資金申請、專利管理等工作也可自動化,大幅釋放研發人員的時間,以專注於創新發展。 |
生產自動化 | 生產過程中有大量重複性操作,如數據輸入、訂單和庫存管理等,手動執行易出現錯誤,並且需要投入大量人力,導致效率低下。 | AI+RPA 可以自動完成數據錄入、審核和訂單處理,同時能即時監控生產流程,生成報告和警示,幫助管理人員迅速解決異常情況,提升訂單處理速度與生產效率。 |
戰國策提供全方位的 AI+RPA 建置服務,協助您打造高效的辦公室自動化工作流程:
協助您評估 AI+RPA 導入的可行性,規劃 AI+辦公室自動化工作流策略和藍圖。
根據您的需求,設計和開發客製化的 AI+RPA 流程。
協助您建置 AI+辦公室自動化工作流 系統,並導入到您的業務流程中。
提供 AI+辦公室自動化工作流 系統的維護和優化服務,確保系統穩定運行。
提供 AI+自動化工作流 的教育訓練及課程,幫助您的員工掌握 AI+RPA 的使用技能。
作業流程舉例 | 產業別 | ||||
金融服務 | 製造 | 零售 | 專業服務 | ||
銷售管理 | 不同格式的訂單資料彙整 | ||||
報價資料的判斷與整合 | |||||
銷售系統間的訂單登錄處理 | |||||
採購作業 | 各部門採購訂單的資料彙整 | ||||
供應商報價的資料彙整與選商比較 | |||||
原物料品質資料的彙整與判斷 | |||||
供應進度的資料追蹤與判斷 | |||||
生產與製造 | 原物料需求與產能資料的處理與判斷 | ||||
生產進度資料的追蹤與判斷 | |||||
產品生產履歷的資料彙整與判斷 | |||||
倉儲與物流 | 庫存控管資料的調整 | ||||
倉儲規劃的計算與監控 | |||||
出貨排程的規劃與計算 | |||||
售後服務 | 產品售後資料的彙整與判斷 | ||||
客服訊息的判斷處理與彙整 | |||||
跨銷售系統間的資料蒐集與處理 | |||||
財務會計 | 各財務資料間的會計科目比對與確認 | ||||
交易作業的分錄與過帳試算 | |||||
試算表的資料彙整與檢查 | |||||
人力資源 | 員工績效資料的整理與評估 | ||||
薪資獎金資料的計算與處理 | |||||
組織人事異動的資料彙整與權限調整 | |||||
管理報表的彙整 | 前後端系統的數據擷取 | ||||
報表數據資料的彙整與計算 | |||||
報表數據結果的分析與判斷 | |||||
併購後整合 | 併購後資料的內容比對與確認 | ||||
併購後資料的彙整與處理 | |||||
併購後資料的權限調整 |
擁有豐富的 AI+自動化工作流 導入經驗,熟悉各行業的業務流程。
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掌握最新的 AI+自動化工作流 技術,確保您的系統高效穩定。
眾多成功的 AI+自動化工作流 導入案例,值得您的信賴。
顧問深入了解企業現有的工作流程,確定重複性高、耗時長或易出錯的工作環節。
與客戶明確自動化的目標,如提升效率、降低成本、增強準確性或改善用戶體驗。
全面梳理企業內部流程,確認哪些環節可以整合、自動化或優化。
去除不必要的重複流程,讓工作流程更加簡化和流暢
根據需求評估結果,設計適合的技術解決方案,如RPA(機器人流程自動化)、API整合或定制化軟體開發。
選擇適合的工具和平台(如Make、UiPath、AI等)來實現目標。
先選擇一個部門或流程作為試點,部署初步的自動化方案。
對試點方案進行全面測試,收集數據,確保流程穩定運行且符合需求。
為相關員工提供必要的培訓,確保他們熟悉自動化工具和新流程。
積極處理來自員工的疑慮,推動組織內部的文化轉型,使自動化順利落地
建立績效指標,定期監控自動化流程的運行效率和成效。
根據數據分析結果,持續優化流程,適應市場需求變化或技術升級。
提供長期的技術支持和維護合約服務,確保系統穩定運行。
主動監控可能出現的問題,迅速進行調整,保持自動化流程的高效性。
改善前:某製造業企業在質量檢測和生產監控上完全依賴人工。操作員需逐項檢查產品品質、記錄檢測數據,並在系統中手動輸入。此流程耗時且易發生錯誤,導致生產延遲和檢測結果錯誤,且因重複性工作造成員工疲憊、流失率高。
改善後:導入 RPA 後,自動化機器人負責收集質量檢測數據、自動輸入系統並產生檢測報告,大幅提升質量檢測效率,減少人為錯誤。此變革不僅減少了60% 的檢測所需時間,員工滿意度也顯著提升,並能更專注於高價值的品控工作。
改善前:該企業的財務部門每月需處理上千張發票,人工逐一核對發票資訊並將數據匯入系統。此流程耗費大量人力,且對賬不及時,經常導致月末關帳延遲,甚至因操作失誤而影響公司財務狀況的準確性。
改善後:在 RPA 導入後,機器人自動從不同數據來源中抓取發票資訊,執行對賬操作,並生成即時報表。整個發票處理流程時間縮短了 70%,數據準確性提升至 99%,並且解決了月末關帳延遲的問題,使財務部門能夠更快速地提供公司決策參考。
改善前:零售業的客服團隊需逐日處理大量顧客詢問、訂單變更和退貨要求,這些任務多為重複性高且繁瑣的工作。客服人員不僅工作量大,也因錯誤訊息或延遲回應導致顧客滿意度降低,客戶流失率上升。
改善後:RPA 系統自動篩選和處理重複性查詢,協助客服團隊篩選重要信息,並自動完成標準訂單變更和退貨處理。導入後,客服響應速度提升了 50%,客戶滿意度增加了 30%,且團隊能夠專注於處理高價值的客戶問題,改善整體服務質量。
改善前:微型企業的預約管理存在效率瓶頸,需依賴人工客服處理每日超過 30 通電話 的預約,增加客服壓力。手動排程導致每月 10% 的預約錯誤或重複,影響客戶體驗與品牌形象。支付方式單一使預約完成率僅 65%,管理者每日需花 15 分鐘 處理行程與排程,增加運營負擔與錯誤風險。
改善後:行事曆預約支付系統實現了全面優化。客戶可自助完成預約,相關工作量減少 80%,每月節省 40 小時 客服工時,錯誤率降至 0.2%。多元化支付選項讓完成率提升至 95%,自動發票功能使體驗更流暢。管理者通過 LINE 即時掌控行程,管理時間縮短 50%,每月節省 10 小時。核銷效率提升 10 倍,時間縮短至 10 秒,系統顯著增強效率與客戶滿意度。
改善前:兼職人員管理因依賴傳統紙本流程,存在效率低下與高錯誤率的問題。每月超高人次的兼職參與需手寫打卡,因字跡不清和數據統計困難,核薪需除錯率高達 8%,薪資計算繁瑣。紙本薪資單需兼職人員簽署確認,但常因文件遺失或處理不及時引發薪資爭議。此外,主管需花費大量時間整理兼職到班和薪資數據,信息滯後使得管理決策缺乏時效性。勞保加保與非本國籍員工證照管理依賴人工檢查,易因疏忽造成延誤,增加合規風險。
改善後:導入兼職人員打卡核薪 e 化系統後,效率和準確性大幅提升。兼職人員可通過 LINE@ 電子打卡,數據自動匯總,核薪準確率從 92% 提升至 99.9%,核對時間縮短 75%。系統自動處理多層次薪資計算,錯誤率降至接近 0%,薪資發放流程加快 30%,同時電子簽名功能解決了紙本遺失問題。主管可即時掌控到班情況和薪資進度,管理效率提高 40%。此外,系統每日生成勞保加保表,定期檢查證照到期,合規風險顯著降低。整體而言,該系統優化了流程,減輕管理負擔,提升企業運營效率與專業度。
改善前:新聞媒體編輯室的傳統作業流程效率低下,每日需 3 小時 搜尋熱門新聞,導致新聞產量與發布速度受限。總編輯需手動整合新聞事件與議題,增加編輯負擔且降低時效性。撰寫風格不一致影響品牌形象,而社群媒體的手動排程模式進一步拖慢了發布速度,每篇文章社群發布需 15 分鐘,限制新聞的即時性與覆蓋率。
改善後:AI 自動化系統將新聞搜尋時間縮短至 30 分鐘,使編輯專注於內容創作。總編輯可快速整合數據,議題撰寫效率提升 60%,內容時效性顯著增強。系統生成文章的風格一致性達 90%,提升品牌形象。透過 API 自動發布文章,時間縮短至 5 分鐘,並同步至社群平台,覆蓋率提高 40%。整體效率提升,新聞即時性與影響力大幅增強。
自動化工具 | Make.com | Microsoft Power Automate | UiPath |
主要功能 | 工作流程自動化,跨應用程式、跨工作部門整合 | 工作流程自動化,深度整合 Microsoft 生態系統 | 機器人流程自動化,適用於複雜業務流程 |
目標使用者 | 中小型企業、個人開發者 | 使用 Microsoft 產品的企業和個人 | 大型企業,需自動化複雜流程的組織 |
整合能力 | 支援超過2000種第三方應用程式(SAAS服務),並可擴增外掛套件(本地化 API) | 與 Microsoft 365、Dynamics 365、Azure 等無縫整合 | 支援多種應用程式,提供豐富的 API 和連接器 |
使用介面 | 直觀的拖放式介面,易於上手 | 直觀的拖放式介面,特別適合熟悉 Microsoft 產品的使用者 | 提供 Studio 開發環境,適合有程式背景的開發者 |
人工智慧功能 | 可多元串接各種 AI 工具,也內建AI助理協助創建使用場景 | 內建 AI Builder,可創建智能應用 | 提供 AI Center,支援機器學習模型的訓練和部署 |
部署方式 | 雲端為主 | 雲端為主,部分功能支援本地部署 | 支援雲端和本地部署,靈活性高 |
定價模式 | 基於使用量的訂閱制,價格較低 | 基於使用者或流程的訂閱制,提供免費層級 | 基於機器人數量的訂閱制,價格相對較高 |
學習資源 | 提供線上文件和社群支援 | 提供豐富的線上文件、教學影片和社群論壇 | 提供完整的學習平台和認證課程,社群活躍 |
適用場景 | 簡單到中等複雜度高彈性需求的自動化工作流程 | 簡單到中等複雜度的工作流程自動化,特別是 Microsoft 生態系統內的應用 | 複雜的業務流程自動化,如財務處理、供應鏈管理等 |
優勢 | 高度靈活,支援多種應用程式,可建置複雜的應用場景,導入預算較低且開發時間最短,易於上手 | 深度整合 Microsoft 產品,適合現有 Microsoft 用戶,內建 AI 功能 | 功能強大,適用於複雜流程,提供豐富的開發工具和支援 |
劣勢 | 需要清楚的工作流程拆解及重建程序,較為複雜的組織或服務工作流程不容易建置,也需要持續學習 | 對於非 Microsoft 用戶,整合性可能較差,部分高級功能需額外付費 | 學習曲線較陡,價格相對較高,可能超出中小企業預算 |
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