好想要這福利！台灣實施週休三日有可能嗎？台灣週休三日的公司有哪些？
2022年開始，不少國家開始進行「週休三日」的試驗，希望調整勞工的生活作息，減輕身心靈的壓力。台灣以高工時聞名，不僅休假少，總工作時間也是相當長。本文將探討週休三日的好處以及國外實施的制度，接著分析週休三日制度現階段為什麼在台灣難以施行。 一、週休三日的好處有哪些？ 週休三日的好處已然成為當今職場話題的焦點，許多員工也希望公司可以納入員工福利。以下即從不同角度討論週休三日的好處，了解此制度對個人、公司和社會的正面影響。 （一） 減少壓力疲勞 週休三日可以讓員工享受更多的休息時間，有助於減輕工作壓力和疲勞。長期的工作時數可能導致身體和心理健康問題，如焦慮和抑鬱。週休三日讓勞工得以充分休息，減少工作相關的壓力，從而改善身心靈的健康。 （二） 增加工作效率 週休三日看似減少工作時間，實際上是有助於提高員工的工作效率。經由足夠休息，員工回到工作崗位時更加精力充沛！可快速專注地處理工作事務。研究表明，短期休息可以改善工作生產力，週休三日對於提高工作效率相當有益。 （三） 提高創造力 充分休息能夠激發無限創造力！週休三日讓員工有更多的休閒時光用於娛樂、旅遊和自我能力提升，幫助激發想像力。當員工回到公司，他們從外在刺激獲得的靈感和創造性思維，對於許多創意與知識工作者來說非常重要！ （四） 提升生活品質 週休三日不只是工作議題，更關乎的是生活水平。員工能利用多出的時間追求興趣愛好、花更多時間與家人共處，或者輕鬆享受生活。這種平衡能夠改善個人的生活品質，讓大家更有滿足感。 （五） 增進社交關係 不少員工表示，上班一整天，下班只想直接回家休息。若有週休三日，多出的自由時間，可以讓大家能積極參與社交活動和建立關係。人們有更多的時間與朋友和家人相處，以及參與社交活動，進而增加幸福感！ （六） 促進經濟成長 因為有更多的休閒時間和購物機會，週休三日讓員工較高意願出去旅遊、刺激消費。因此週休三日能夠推動旅遊業的發展，因為大家更願意去計劃短期或長期的旅行，從而促進旅遊支出。 （七） 減少能源消耗和減碳 減少工作日意味著減少大群勞工在辦公室和工廠的運營時間，所以實施週休三日可以減少能源消耗和減少碳排放！我們每年要面對極端氣候的反撲與挑戰，環境保護和氣候變化的控管至關重要。 二、試辦週休三日的國家的影響成效 自新冠
